Arriva il nuovo protocollo anti-Covid per le aziende private: gli obblighi e le raccomandazioni sul luogo di lavoro tra mascherine Ffp2 (con lo stop alle chirurgiche), distanziamento e smart working.
di Stefano Rizzuti
Il datore di lavoro può monitorare i dipendenti a distanza: ecco tutte le regole e i limiti previsti dalla legge.
di Paolo Ballanti
In quali casi l'azienda può negare il lavoro a distanza e perché? Scopriamo quando il comportamento del datore è illegittimo e che strumenti ha il dipendente per far valere i propri interessi.
di Paolo Ballanti 1commento
I risultati del sondaggio di Money.it: lettori sostanzialmente divisi ma per il 52% dei rispondenti la scelta di Elon Musk di dire addio allo smart working nelle sue aziende sarebbe sbagliata.
di Alessandro Cipolla
Tesla sta per mettere in pausa le assunzioni nel mondo, riducendo il proprio personale del 10%. Si tratta dell'annuncio choc di Elon Musk: ecco cosa sta succedendo.
di Emiliana Costa
Partecipa al sondaggio di Money.it sullo smart working: sei d’accordo con la decisione presa da Elon Musk, che ha chiesto ai suoi dipendenti che lavorano in ufficio di essere in azienda almeno 40 ore a settimana?
di Alessandro Cipolla
Il Ceo di Tesla, Elon Musk, ha inviato una mail ai suoi dipendenti per spiegare che il lavoro da remoto non sarà più accettabile e che l'azienda non ricorrerà più allo smart working.
di Stefano Rizzuti
L'allarme lanciato da un dossier elaborato da Confesercenti che mette in luce non solo gli aspetti positivi ma anche negativi dello smart working.
di Alessandro Nuzzo
Negli Stati Uniti è già stata definita lunchflation: si tratta di un nuovo fenomeno legato all'inflazione e alla fine dello smart working. Ecco quanto costa per i lavoratori.
di Stefano Rizzuti
In attesa della proroga dello smart working semplificato facciamo il punto su come funziona l'orario di lavoro a distanza, quali sono i diritti del lavoratore e che limiti ha l'azienda
di Paolo Ballanti
Difendersi dal ransomware, tutelare l'identità digitale, capire se il quantum computing ci minaccia, costruire un digital trust: ne abbiamo parlato con gli esperti a Roma
di Dario Colombo
Dal 1° maggio, addio a green pass e mascherine al chiuso. Ma non ovunque. Ecco dove resteranno in vigore le limitazioni.
di Emiliana Costa
Sono state prorogate fino al 31 agosto le modalità di comunicazione semplificata per lo smart working per tutti i lavoratori del settore privato. Ecco come funziona.
di Emiliana Costa
Adottare un sistema di lavoro di smart working rappresenta un progetto di responsabilizzazione delle persone verso se stesse e verso l'ambiente.
di Seedble
Con il progetto Venywhere Cisco sperimenta il nuovo lavoratore: digitale, consapevole, partecipe della città
di Dario Colombo
A due anni dal lancio del progetto Ambizione Italia, Microsoft ha fatto il punto su risultati e obiettivi: lavoro ibrido, sostenibilità e PNRR
di Niccolò Ellena
Il Consiglio dei ministri ha recepito alcune direttive europee: tra le novità l’estensione del congedo parentale parzialmente indennizzato fino ai 12 anni e la priorità nello smart working.
di Alessandro Cipolla
Lavorare a distanza è possibile. È una realtà che aiuta soprattutto giovani e donne. Il progetto South working vuole incentivare lo smart working per de-marginalizzare il Sud.
di Giorgia Bonamoneta
Il nuovo decreto Covid, approvato dal Consiglio dei ministri, ha prorogato le regole previste per il lavoro agile. Non è ancora arrivato il momento, per tutti i lavoratori, di tornare in ufficio.
di Claudia Mustillo
Nel primo ventennio del nuovo secolo il mondo del lavoro è radicalmente cambiato. Negli ultimi due anni, poi, ha subito un’accelerazione incredibile creando scompiglio ma anche nuove opportunità.
di Antonella Coppotelli
Persone, aziende, corporate, startup sono gli attori della rivoluzione smart working e viaggiano tutti verso la stessa meta.
di Seedble
Tutele lavoratori fragili in tempo di Covid: prorogata al 31 marzo 2022 l'assenza dal servizio equiparata alla malattia. INPS fornisce indicazioni con il messaggio n.1126 dell'11 marzo. I dettagli.
di Teresa Maddonni
Il professionista senza vaccino potrà lavorare in smart working. È questa la sentenza del Tar che autorizza ai no vax di continuare a esercitare. Ecco cosa ha stabilito la sentenza e perché.
di Luna Luciano
Il futuro del lavoro vedrà le persone al centro? Le nuove forme organizzative saranno la base per costruire una società migliore? Ci attende una grande sfida e ne abbiamo parlato con Stefano Besana.
di Antonella Coppotelli
Per i lavoratori fragili in smart working scattano i nuovi requisiti 2022 con il decreto interministeriale approvato, ma si avvicina la scadenza del 28 febbraio. I dettagli.
di Teresa Maddonni
