Diritto del lavoro

Approfondimenti in tema di diritto del lavoro, ossia l’insieme delle norme che regolano gli aspetti e le problematiche attinenti al mondo lavorativo.

In questa sezione

Ultime notizie

Bonus assunzioni giovani 2018: focus su under 35 e under 29

Francesco Oliva

23 Settembre 2018 - 09:38

Bonus assunzioni giovani 2018: focus su under 35 e under 29
I bonus assunzioni giovani 2018 di cui possono avvalersi i datori di lavoro saranno verosimilmente riformati dalla prossima Legge di Bilancio. Analizziamo oggi quelli attualmente disponibili per gli under 35 e gli under 29.

Permessi per assistere familiari con handicap

Noemi Secci

20 Settembre 2018 - 16:11

Permessi per assistere familiari con handicap
Permessi retribuiti Legge 104 per dipendenti che assistono familiari disabili (anche se lavoratori): come funzionano, chi ne ha diritto, quali requisiti.

Permessi per lavoratori con handicap

Noemi Secci

18 Settembre 2018 - 17:17

Permessi per lavoratori con handicap
Permessi retribuiti Legge 104: come funzionano, chi ne ha diritto, quali requisiti, come sono calcolati e pagati.

Contratto a termine over 50

Noemi Secci

10 Settembre 2018 - 08:07

Contratto a termine over 50
Contratto a tempo determinato per i dipendenti che hanno compiuto 50 anni: agevolazioni per chi assume, sgravi contributivi.

Contratto a termine senza causale

Noemi Secci

4 Settembre 2018 - 15:16

Contratto a termine senza causale
Nuovo contratto a tempo determinato: in quali casi non è obbligatorio indicare le ragioni che giustificano il ricorso al termine?

Assemblea sul luogo di lavoro: chi ha potere di convocazione?

Maria Stella Rombolà

30 Luglio 2018 - 10:20

Assemblea sul luogo di lavoro: chi ha potere di convocazione?
L’assemblea sul luogo di lavoro è un diritto dei lavoratori: alla riunione possono partecipare tutti i dipendenti e di norma non prende parte il datore di lavoro. Durante l’incontro è possibile affrontare solo questioni rilevanti dal punto di vista dell’azienda.

Licenziamento: considerato legittimo se il lavoratore è lento

Maria Stella Rombolà

27 Luglio 2018 - 10:26

Licenziamento: considerato legittimo se il lavoratore è lento
Il licenziamento del lavoratore troppo lento nello svolgimento delle sue mansioni è considerato legittimo se segue precedenti richiami: a confermarlo è una recente sentenza della Corte di Cassazione.

Il rimborso spese può essere ancora pagato in contanti

Maria Stella Rombolà

26 Luglio 2018 - 12:21

Il rimborso spese può essere ancora pagato in contanti
A seguito dell’entrata in vigore della norma che vieta il pagamento in contanti dello stipendio in molti si sono chiesti se la stessa regola valesse anche altre somme corrisposte dal datore di lavoro come quelle relative al rimborso spese.

Invalidità: calcolo percentuale per malattie autoimmuni

Maria Stella Rombolà

19 Luglio 2018 - 09:14

Invalidità: calcolo percentuale per malattie autoimmuni
Il riconoscimento dell’invalidità per le persone affette da malattie autoimmuni varia a seconda della gravità delle stesse: si ha un livello percentuale d’invalidità differente per ognuna.

Licenziamento in prova: la Cassazione lo dichiara legittimo

Maria Stella Rombolà

18 Luglio 2018 - 12:24

Licenziamento in prova: la Cassazione lo dichiara legittimo
La Cassazione ha dichiarato legittimo il licenziamento a termine del periodo di prova anche qualora il datore di lavoro non abbia fornito una giusta causa e anche qualora il dipendente abbia già svolto le stesse mansioni presso precedenti società appaltatrici.

Stipendio: quanto prendo durante la malattia?

Simone Micocci

17 Luglio 2018 - 14:32

Stipendio: quanto prendo durante la malattia?
Durante la malattia il dipendente può assentarsi dal lavoro; sarà l’INPS a sostituire lo stipendio con un’indennità sostitutiva. Ecco le informazioni utili per calcolarne l’importo.

Stipendio: quanto prendo durante la maternità?

Simone Micocci

16 Luglio 2018 - 13:43

Stipendio: quanto prendo durante la maternità?
Durante la gravidanza e la maternità la lavoratrice ha diritto a diversi permessi retribuiti; l’indennità percepita, però, è più bassa dello stipendio.

Stop al lavoro festivo: la proposta di legge dei 5 Stelle

Maria Stella Rombolà

13 Luglio 2018 - 11:17

Stop al lavoro festivo: la proposta di legge dei 5 Stelle
Il deputato 5 Stelle Davide Crippa presenta una proposta di legge per porre un freno al lavoro festivo delle attività commerciali, eccezion fatta per i comuni turistici. In questo modo cerca di superare il decreto Monti che aveva liberalizzato le decisioni in tal senso.