Sanzioni lavoratore dipendente

Ritenuta alla fonte nel 2024: cos’è, come funziona e parti coinvolte

Patrizia Del Pidio

21 Marzo 2024 - 13:40

Ritenuta alla fonte nel 2024: cos'è, come funziona e parti coinvolte

Cos’è la ritenuta di imposta alla fonte, come funziona e che parti coinvolge? Vediamo di cosa di tratta e tutte le informazioni che bisogna conoscere nel 2024.

Ticket licenziamento, aumenta l’importo. Quanto costa licenziare nel 2024

Simone Micocci

8 Febbraio 2024 - 14:07

Ticket licenziamento, aumenta l'importo. Quanto costa licenziare nel 2024

Aumenta il costo dei licenziamenti: come annunciato dall’Inps, sale di circa 42 euro a causa dell’inflazione.

Lettera di richiamo, cosa fare se il dipendente non firma

Paolo Ballanti

27 Novembre 2023 - 09:03

Lettera di richiamo, cosa fare se il dipendente non firma

Il dipendente ha diritto di ricevere la lettera di richiamo disciplinare. Come deve però comportarsi l’azienda se il dipendente si rifiuta di riceverla e di firmarla per presa visione? Guida completa

Abbandono del posto di lavoro, si rischia il licenziamento?

Claudio Garau

2 Novembre 2023 - 13:39

Abbandono del posto di lavoro, si rischia il licenziamento?

Il licenziamento è la sanzione disciplinare più grave per un dipendente, e può essere inflitta anche in caso di abbandono del posto di lavoro. Facciamo chiarezza.

Sanzione disciplinare, come scegliere quella più adatta? 5 consigli

Paolo Ballanti

3 Ottobre 2023 - 07:09

Sanzione disciplinare, come scegliere quella più adatta? 5 consigli

L’esercizio del potere disciplinare impone all’azienda di valutare attentamente quale sanzione applicare. Ecco alcuni consigli per fare la scelta giusta senza commettere errori imperdonabili

Penale dimissioni a tempo determinato: chi rischia e quando

Ilena D’Errico

28 Aprile 2023 - 23:15

Penale dimissioni a tempo determinato: chi rischia e quando

Dipendente con contratto di lavoro a tempo determinato, ecco quando si ricschia la penale in caso di dimissioni e di cosa si tratta.

Contratti a tempo determinato, cambiano le regole: le novità per 3 milioni di lavoratori

Giacomo Andreoli

27 Aprile 2023 - 17:22

Contratti a tempo determinato, cambiano le regole: le novità per 3 milioni di lavoratori

Con il nuovo decreto lavoro per 3 milioni di persone arrivano importanti novità: cambiano infatti i contratti a tempo determinato, con una nuova mini-liberalizzazione voluta dal governo Meloni.

Spionaggio industriale: cos’è e come difendersi

Caterina Gastaldi

26 Dicembre 2022 - 16:08

Spionaggio industriale: cos'è e come difendersi

Lo spionaggio industriale è la sottrazione illecita di informazioni riservate di un’azienda, sia dall’estero, sia dall’interno.

Ordine di servizio per il dipendente che non si presenta al lavoro: cos’è e quando è necessario?

Paolo Ballanti

19 Dicembre 2022 - 10:17

Ordine di servizio per il dipendente che non si presenta al lavoro: cos'è e quando è necessario?

Cosa succede se il dipendente non si presenta al lavoro: ecco quando è necessario l’ordine di servizio e cos’è.

Scadenza sanzione disciplinare, entro quando va notificata al dipendente?

Paolo Ballanti

28 Novembre 2022 - 15:26

Scadenza sanzione disciplinare, entro quando va notificata al dipendente?

L’azienda può sanzionare determinate condotte del lavoratore contrarie al codice disciplinare. Dall’ammonizione scritta al licenziamento analizziamo in dettaglio quando notificare la sanzione

Sanzione disciplinare, cosa fare se il dipendente si rifiuta di riceverla?

Paolo Ballanti

28 Novembre 2022 - 13:41

Sanzione disciplinare, cosa fare se il dipendente si rifiuta di riceverla?

La contestazione e la sanzione disciplinare devono essere comunicate al lavoratore in forma scritta. Quali alternative ci sono se il dipendente si rifiuta di ricevere la lettera o la raccomandata?

Ritardo al lavoro per portare i figli a scuola, cosa si rischia?

Claudio Garau

22 Novembre 2022 - 13:21

Ritardo al lavoro per portare i figli a scuola, cosa si rischia?

La lavoratrice madre che subisce una sanzione disciplinare perché ritarda l’ingresso a lavoro per accompagnare i figli a scuola, può contestarla perché discriminatoria? Facciamo chiarezza.

Uso eccessivo di internet, cosa rischia il dipendente?

Paolo Ballanti

15 Novembre 2022 - 14:00

Uso eccessivo di internet, cosa rischia il dipendente?

L’uso della rete internet non dev’essere pensato come qualcosa di assolutamente libero e indiscriminato. Oltre alle responsabilità disciplinari, il lavoratore rischia conseguenze penali e multe

Cosa rischia chi prende la pensione e lavora in nero?

Ilena D’Errico

14 Novembre 2022 - 22:20

Cosa rischia chi prende la pensione e lavora in nero?

Chi prende la pensione e lavora in nero compie questa scelta per aumentare un reddito troppo basso, ma con questo comportamento rischia delle conseguenze.

Sanzioni disciplinari lavoro subordinato, cosa rischia il dipendente che non rispetta il contratto?

Claudio Garau

27 Ottobre 2022 - 13:37

Sanzioni disciplinari lavoro subordinato, cosa rischia il dipendente che non rispetta il contratto?

Le sanzioni disciplinari rappresentano la conseguenza della violazione del contratto da parte del dipendente, ma prima di adottarle il datore di lavoro deve rispettare una procedura ad hoc.

Ritardo al lavoro: come giustificarlo, cosa si rischia e quando scatta il licenziamento

Simone Micocci

18 Ottobre 2022 - 12:06

Ritardo al lavoro: come giustificarlo, cosa si rischia e quando scatta il licenziamento

Cosa rischia chi fa tardi al lavoro? È il contratto collettivo di riferimento a determinare le conseguenze, ma ci sono comunque una serie di obblighi che mettono il dipendente al riparo da sanzioni.

Aggressione fisica o verbale sul luogo di lavoro, cosa si rischia?

Paolo Ballanti

25 Luglio 2022 - 14:10

Aggressione fisica o verbale sul luogo di lavoro, cosa si rischia?

Quali sono le possibili sanzioni disciplinari per il lavoratore che aggredisce altri sul luogo di lavoro? Quando si rischia il licenziamento e che valutazioni fa l’azienda? Ecco una guida completa.

Contestazione disciplinare, come difendersi?

Paolo Ballanti

23 Luglio 2022 - 14:50

Contestazione disciplinare, come difendersi?

Quali strumenti ha il lavoratore per difendersi quando riceve una lettera di contestazione disciplinare? Esistono delle scadenze da rispettare? Guida completa.

Mancato preavviso: come calcolare l’indennità e quando spetta

Simone Micocci

20 Luglio 2022 - 18:23

Mancato preavviso: come calcolare l'indennità e quando spetta

Dimissioni o licenziamento senza preavviso: cosa si rischia? Ecco le conseguenze per datore di lavoro e dipendente.

Stipendio più alto ricevuto per errore: bisogna restituirlo?

Antonella Ciaccia

6 Luglio 2022 - 17:02

Stipendio più alto ricevuto per errore: bisogna restituirlo?

Stipendio più alto ricevuto per sbaglio, il lavoratore deve restituire i soldi? Ecco le regole previste dalla legge.

Colf e badanti: preavviso licenziamento e dimissioni

Simone Micocci

20 Giugno 2022 - 16:10

Colf e badanti: preavviso licenziamento e dimissioni

Obbligo di preavviso per i collaboratori domestici. Tempistiche e sanzioni previste per chi non comunica per tempo il licenziamento o le dimissioni.

Cosa deve fare chi riceve una lettera di richiamo dal datore di lavoro

Claudio Garau

20 Maggio 2022 - 12:16

Cosa deve fare chi riceve una lettera di richiamo dal datore di lavoro

La lettera di richiamo è la comunicazione scritta che l’azienda fa pervenire al lavoratore a cui contesta la violazione degli obblighi di cui al codice disciplinare. Ma il lavoratore può difendersi.

Lettera di richiamo: quando inviarla, come, motivazioni e conseguenze

Claudio Garau

13 Maggio 2022 - 12:28

Lettera di richiamo: quando inviarla, come, motivazioni e conseguenze

La lettera di richiamo è un provvedimento disciplinare a disposizione dell’azienda, per contestare condotte irregolari del dipendente e per imporre il rispetto degli accordi contrattuali.

Green pass lavoro: funziona davvero? Troppi lavorano senza

Teresa Maddonni

26 Ottobre 2021 - 12:03

Green pass lavoro: funziona davvero? Troppi lavorano senza

Il green pass al lavoro è obbligatorio, ma sono moltissimi coloro che lavorerebbero senza o almeno questo è il dubbio che emerge da dati e osservazioni della Cgia. Vediamolo nel dettaglio.

Green pass lavoro, per chi è senza scatta il licenziamento: ecco quando

Teresa Maddonni

20 Ottobre 2021 - 18:13

Green pass lavoro, per chi è senza scatta il licenziamento: ecco quando

In quali casi la mancanza di green pass al lavoro obbligatorio può far scattare il licenziamento del lavoratore inadempiente? A stabilirlo è lo stesso decreto del governo. Vediamolo nel dettaglio.

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