Le 10 migliori aziende italiane per le donne (classifica 2025)
Secondo la classifica World’s Top Companies for Women di Forbes, sono queste le aziende migliori in cui una donna può lavorare in Italia nel 2025.
di P. F.
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di P. F.
Di cosa hanno parlato Elisa Lupo, Azzurra Rinaldi e Flavia Provenzani nel panel “Verso un futuro equo: dialoghi su genere, lavoro e educazione finanziaria” durante la Rome Future Week.
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Cos’è il gaslighting, come riconoscerlo e quali frasi lo rivelano. Significato, fasi e strategie spiegate in modo chiaro dagli esperti.
di Davide Galasso
Dalla FemTech alla sostenibilità: ecco le realtà innovative fondate da donne che stanno ridefinendo il futuro dell’imprenditoria femminile
di Giorgia Paccione
In Italia le presenze femminili tra scienziati e ingegneri sono al 34%, tra le quote più basse in Europa. Così lo scarto nasce all’università.
di Alberto De Pasquale
La notizia che Imane Khelif sarebbe una donna transgender ha messo in dubbio la sua partecipazione alle Olimpiadi 2024. Ma è una fake news. Ecco perché è giusto che Khelif gareggi tra le donne.
di Luna Luciano
Presidentessa o la presidente? Una domanda che va oltre la decisione dell'utilizzo dell'articolo maschile da parte di Giorgia Meloni. Ecco cosa dice la grammatica.
di Giorgia Bonamoneta
Ogni volta che si discute della violenza sistemica sulle donne, alcuni uomini protestano: perché non si parla mai di violenza sugli uomini? Spieghiamo perché queste argomentazioni non hanno senso.
di Luna Luciano
L'ennesimo caso di femminicidio (quota 105 donne nel solo 2023) di Giulia Cecchettin mette di fronte alla necessità di porre un freno alla violenza sulle donne. Quali sono gli strumenti?
di Giorgia Bonamoneta
Polizia Penitenziaria, svolta vicina: al fine di riconoscere parità d'accesso ai ruoli serve aumentare il numero di posti a concorso riservati alle donne.
di Simone Micocci
Stipendi e gender gap: lo studio sull'occupazione femminile e l'impatto dei figli sulla carriera che è valso a Claudia Goldin il premio Nobel per l'Economia.
di Flavia Provenzani
Il timore della decrescita economica cinese porta il PCC a invertire la rotta sulla one-child policy e a finanziare la ripresa demografica del Paese.
di Chiara Esposito
Cambia la storia, ma non le modalità di racconto. Sotto la lente d'ingrandimento del caso La Russa ci finisce chi ha denunciato e non il denunciato. Ecco cos'è il victim blaming.
di Giorgia Bonamoneta
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di Giorgia Bonamoneta
Il caso del femminicidio di Giulia Tramontano ha evidenziato gli errori e orrori di cui l'informazione, la politica e l'opinione pubblica è ancora in grado di macchiarsi. Dove stiamo sbagliando?
di Giorgia Bonamoneta
Emy Buono ha denunciato di essere stata vittima di abusi sessuali durante la festa dello scudetto, ma in molti l'hanno accusata di «essersela cercata»: Ecco perché è problematica questa frase.
di Luna Luciano
Il Parlamento Ue ha approvato la direttiva sulla trasparenza degli annunci di lavoro. Secondo le nuove norme di contrasto alla disparità salariale (gender pay gap) lo stipendio va sempre indicato.
di Giorgia Bonamoneta
Una dipendente è stata licenziata per illazioni sull'orientamento sessuale della collega, dopo aver fatto ricorso, arriva la sentenza della Cassazione: sì al licenziamento.
di Luna Luciano
La prima avvocata italiana è la torinese Lidia Poët, che dopo una serie di peripezie è riuscita a conquistare l'ambito titolo e sarà protagonista della nuova serie lanciata da Netflix. Ecco chi è.
di Ilena D’Errico
Il gender pay gap colpisce non solo lo stipendio mensile, ma anche le pensioni. Ecco perché le donne hanno una pensione più bassa.
di Giorgia Bonamoneta
Per approvare l'istituzione del «terzo sesso» Berna dovrebbe mettere mano agli ordinamenti cantonali e federali, a cominciare dalla stessa Costituzione.
di Redazione
Dimissioni volontarie dal lavoro per circa 38mila donne lavoratrici madri nel 2021 con una differenza rispetto ai lavoratori padri: è quanto emerge dalla relazione dell'Inl. I dati nel dettaglio.
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Ci sono dei prodotti che, a parità di costo di produzione, costano per le donne rispetto che agli uomini. Si chiama tassa rosa. Ecco cos'è e su quali prodotti si trova.
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Prorogato al 14 ottobre 2022 il termine per le aziende con più di 50 dipendenti per l'inoltro del rapporto pari opportunità. Scarica il modello
di Nadia Pascale
Meno donne in Parlamento: è record negativo. Su 600 parlamentari solo 186 sono donne e la colpa è dei partiti. Ecco chi ha fatto peggio.
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