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Lavoro dipendente

Lavoro dipendente, ultimi articoli su Money.it

I Paesi che hanno la settimana lavorativa di 4 giorni

Teresa Maddonni

8 Luglio 2021 - 17:39

I Paesi che hanno la settimana lavorativa di 4 giorni
Diversi Paesi in Europa e nel mondo stanno sperimentando la settimana lavorativa di 4 giorni, ma con lo stesso stipendio. Dalla Spagna al Giappone, in ultimo arriva il successo dell’Islanda.

Chi paga le ferie ai dipendenti?

Isabella Policarpio

17 Giugno 2021 - 15:51

Chi paga le ferie ai dipendenti?
Spetta al datore di lavoro pagare le ferie ai dipendenti e sono vietati patti contrari. Tutto sulla retribuzione dei giorni di astensione dal lavoro.

Malattia durante le ferie: come e quando chiedere la sospensione

Isabella Policarpio

7 Giugno 2021 - 15:08

Malattia durante le ferie: come e quando chiedere la sospensione
Che fare in caso di malattia durante le ferie o febbre per gli effetti collaterali del vaccino? Spieghiamo come e quando è possibile chiedere la sospensione e recuperare i giorni persi. La malattia, infatti, in alcuni casi interrompe le ferie.

In smart working maturano le ferie?

Isabella Policarpio

3 Giugno 2021 - 11:13

In smart working maturano le ferie?
Ferie per i lavoratori in smart working: cosa prevede la normativa in Italia riguardo alla loro maturazione e retribuzione.

Vaccini obbligatori al lavoro: quali sono e per quali categorie di dipendenti

Isabella Policarpio

26 Maggio 2021 - 16:28

Vaccini obbligatori al lavoro: quali sono e per quali categorie di dipendenti
Alcuni lavoratori (in primis gli operatori sanitari) sono obbligati a vaccinarsi contro alcune malattie, tra cui il tetano e l’epatite b. In caso di rifiuto, il dipendente può essere considerato “inidoneo alle mansioni” e, quindi, demansionato o licenziato. Cosa dice la normativa.

Si può licenziare per un post su Facebook?

Isabella Policarpio

13 Aprile 2021 - 16:35

Si può licenziare per un post su Facebook?
Perdere il lavoro a causa di un post su Facebook è possibile e quando? Che tipo di licenziamento comporta un tweet o commento contro l’azienda e il datore di lavoro? Cosa dice la legge.