Lavoro dipendente - Pagina 22.6

Licenziamento per motivi economici: condizioni e come difendersi

Simone Micocci

20 Ottobre 2021 - 12:42

Licenziamento per motivi economici: condizioni e come difendersi

Licenziamento per motivazione economica: quando la crisi aziendale (o anche di un solo ramo dell’azienda) giustifica il licenziamento di uno o più dipendenti? Facciamo chiarezza.

I settori che rischiano il blocco dal 15 ottobre a causa del green pass obbligatorio

Simone Micocci

14 Ottobre 2021 - 21:21

I settori che rischiano il blocco dal 15 ottobre a causa del green pass obbligatorio

Cosa succederà il 15 ottobre? C’è attesa di capirlo: molti settori potrebbero andare in blocco a causa dell’alto numero di non vaccinati.

Contratto di lavoro subordinato: diritti e doveri del lavoratore dipendente

Claudio Garau

14 Ottobre 2021 - 12:00

Contratto di lavoro subordinato: diritti e doveri del lavoratore dipendente

Per il lavoratore, la sottoscrizione del contratto di lavoro subordinato implica il rispetto di una serie di doveri e l’esercizio di vari diritti. Ecco una pratica sintesi.

Assenza ingiustificata dal lavoro: conseguenze, sanzioni e novità green pass

Simone Micocci

12 Ottobre 2021 - 16:08

Assenza ingiustificata dal lavoro: conseguenze, sanzioni e novità green pass

Quando l’assenza dal lavoro è ingiustificata? Guida alla normativa alla luce delle ultime novità introdotte in merito all’obbligo di green pass sui posti di lavoro.

Troppi lavoratori non vaccinati: quale impatto ci sarà il 15 ottobre?

Simone Micocci

11 Ottobre 2021 - 12:21

Troppi lavoratori non vaccinati: quale impatto ci sarà il 15 ottobre?

Ancora pochi giorni e poi il green pass diventerà obbligatorio per lavorare: quale impatto sul mercato del lavoro? Le aziende sono preoccupate e pensano a soluzioni alternative.

Assunzione di un pensionato, è possibile? Ecco come fare

Claudio Garau

8 Ottobre 2021 - 17:44

Assunzione di un pensionato, è possibile? Ecco come fare

Trattamenti pensionistici e reddito da lavoro non sono, in linea generale, incompatibili. Ecco alcuni dettagli utili in tema di assunzione di un pensionato.

Dimissioni dal lavoro con contratto a tempo determinato: quando è possibile?

Claudio Garau

5 Ottobre 2021 - 17:13

Dimissioni dal lavoro con contratto a tempo determinato: quando è possibile?

In linea generale, non è possibile dimettersi da un lavoro a tempo determinato, ma vi sono degli escamotage per raggiungere l’obiettivo.

Contestazione delle dimissioni per giusta causa: quali conseguenze?

Claudio Garau

5 Ottobre 2021 - 12:31

Contestazione delle dimissioni per giusta causa: quali conseguenze?

Dimissioni per giusta causa: quali conseguenze nel caso in cui il datore di lavoro dovesse contestarle? Facciamo chiarezza a riguardo.

Ora le mance dei lavoratori si possono tassare: la sentenza

Teresa Maddonni

1 Ottobre 2021 - 10:16

Ora le mance dei lavoratori si possono tassare: la sentenza

Le mance dei dipendenti vanno tassate anche se arrivano dai clienti perché considerate reddito da lavoro. Una sentenza della Cassazione impone il pagamento.

Licenziamento per assenza ingiustificata: in quali casi?

Claudio Garau

30 Settembre 2021 - 22:44

Licenziamento per assenza ingiustificata: in quali casi?

Licenziamento per assenza ingiustificata: dopo quanti giorni si rischia di perdere il lavoro? Ecco cosa prevede la giurisprudenza.

Posso chiedere al datore di lavoro di licenziarmi?

Claudio Garau

29 Settembre 2021 - 14:10

Posso chiedere al datore di lavoro di licenziarmi?

Dal punto di vista tecnico-giuridico, il licenziamento è un atto che può provenire solo da espressa volontà del datore di lavoro. Il dipendente non può domandarlo, e se lo fa commette un illecito.

Trasferimento sede di lavoro: quando il dipendente può rifiutarsi?

Claudio Garau

28 Settembre 2021 - 17:30

Trasferimento sede di lavoro: quando il dipendente può rifiutarsi?

Il trasferimento sede di lavoro è possibile ma entro certe condizioni. In caso di illegittimità, lavoratore può tutelarsi facendo ricorso presso il giudice del lavoro.

Green pass al lavoro: per quanto sarà obbligatorio?

Simone Micocci

28 Settembre 2021 - 12:23

Green pass al lavoro: per quanto sarà obbligatorio?

Fino a quando il green pass sarà obbligatorio per lavorare? Per quanto tempo si rischia di restare senza stipendio? La legge dice 31 dicembre 2021, ma potrebbero esserci dei cambiamenti.

Permessi Legge 104, la guida: requisiti, durata e domanda

Claudio Garau

20 Settembre 2021 - 11:29

Permessi Legge 104, la guida: requisiti, durata e domanda

Cosa sono i permessi retribuiti Legge 104 del 92? Chi ne ha diritto? Come si fa domanda? Ecco tutto ciò che bisogna sapere.

Permessi non retribuiti: quanti giorni spettano e quando

Claudio Garau

20 Settembre 2021 - 11:09

Permessi non retribuiti: quanti giorni spettano e quando

I dipendenti che si avvalgono di permessi non retribuiti mantengono comunque il posto di lavoro e non possono essere licenziati.

Il green pass al lavoro penalizza le piccole aziende: ecco perché

Andrea Pastore

17 Settembre 2021 - 22:59

Il green pass al lavoro penalizza le piccole aziende: ecco perché

Le nuove regole sul green pass penalizzano le piccole imprese: la possibilità di sostituire il personale non in regola potrebbe comportare disagi e sanzioni.

Chi non deve avere il green pass al lavoro

Simone Micocci

17 Settembre 2021 - 11:09

Chi non deve avere il green pass al lavoro

Il green pass sul posto di lavoro diventa - dal 15 ottobre - obbligatorio per tutti. Ci sono delle persone esonerate, ma si tratta di una platea molto ristretta.

Stipendio sospeso senza green pass: si può chiedere la Naspi o il Reddito di Cittadinanza?

Simone Micocci

17 Settembre 2021 - 10:03

Stipendio sospeso senza green pass: si può chiedere la Naspi o il Reddito di Cittadinanza?

Scatta la sospensione dello stipendio per chi è senza green pass a lavoro. Ma nel frattempo si possono richiedere altre misure di sostegno? Facciamo chiarezza.

Decreto unico green pass, lavoro pubblico e privato: testo, scadenze, controlli e sanzioni

Simone Micocci

16 Settembre 2021 - 21:31

Decreto unico green pass, lavoro pubblico e privato: testo, scadenze, controlli e sanzioni

È stato approvato oggi il decreto unico con cui il green pass diventa obbligatorio in tutti gli ambienti di lavoro, sia pubblici che privati. Le novità su sanzioni e controlli.

Calcolo permessi: quanti giorni spettano e come controllarli

Claudio Garau

15 Settembre 2021 - 17:42

Calcolo permessi: quanti giorni spettano e come controllarli

Il calcolo permessi dei lavoratori dipendenti segue specifiche regole rintracciabili nel proprio CCNL. Come verificare l’esattezza dei dati sui permessi?

Calcolo ferie: quanti giorni spettano e dove leggere i residui

Claudio Garau

14 Settembre 2021 - 14:54

Calcolo ferie: quanti giorni spettano e dove leggere i residui

Le ferie rappresentano uno dei diritti del lavoratore dipendente, garantiti in Costituzione. Ma in tema di calcolo dei giorni di ferie, quanti sono quelli dovuti e dove trovare il dato sulle ferie residue?

Green pass a lavoro: quanto tempo per mettersi in regola?

Simone Micocci

13 Settembre 2021 - 10:03

Green pass a lavoro: quanto tempo per mettersi in regola?

Questa settimana ci sarà un ampliamento dei settori lavorativi in cui è obbligatorio il green pass. Ma al lavoratore verrà dato del tempo per mettersi in regola.

Permessi per candidati alle elezioni: requisiti, giorni e retribuzione

Simone Micocci

10 Settembre 2021 - 10:13

Permessi per candidati alle elezioni: requisiti, giorni e retribuzione

Esistono dei permessi per chi è candidato alle elezioni? Sì, ma solo nel settore pubblico: per i privati vi è la possibilità dell’aspettativa non retribuita.

Chi deve avere il green pass al lavoro

Fiammetta Rubini

9 Settembre 2021 - 17:28

Dove serve il green pass al lavoro e chi deve averlo obbligatoriamente? Ecco cosa dice la legge e le novità approvate.

Aspettativa non retribuita: come funziona e quando richiederla

Teresa Maddonni

8 Settembre 2021 - 18:20

Aspettativa non retribuita: come funziona e quando richiederla

L’aspettativa non retribuita è concessa dal datore di lavoro al dipendente pubblico o privato che viene sospeso conservando però il posto di lavoro. Vediamo come funziona e quando è prevista.