dipendenti

Bonus 200 euro per chi non lo ha preso a luglio 2022: nuova scadenza per il pagamento

Teresa Maddonni

21 Ottobre 2022 - 19:27

Bonus 200 euro per chi non lo ha preso a luglio 2022: nuova scadenza per il pagamento

Il bonus 200 euro spetta anche ai lavoratori dipendenti che non lo hanno preso a luglio. C’è ancora tempo per il pagamento, ma occhio alla scadenza del 30 dicembre 2022. Istruzioni Inps.

Dimissioni online, quanto costano al lavoratore?

Claudio Garau

21 Ottobre 2022 - 12:39

Dimissioni online, quanto costano al lavoratore?

Dal 2016, le dimissioni del dipendente devono essere effettuate seguendo la procedura telematica ad hoc di cui alle norme di legge. Sono previste spese per il lavoratore o è a costo zero?

L’Agenzia delle Entrate può pignorare il conto corrente?

Claudia Cervi

20 Ottobre 2022 - 15:34

L’Agenzia delle Entrate può pignorare il conto corrente con regole diverse per dipendenti, pensionati e lavoratori autonomi. Vediamo come funziona, quando avviene e come evitarlo.

Quando è legale assumere un raccomandato?

Claudio Garau

20 Ottobre 2022 - 13:28

Quando è legale assumere un raccomandato?

In quali casi fare una raccomandazione a favore di qualcuno viola la legge e quando invece non comporta conseguenze? Ecco cosa ricordare a riguardo, distinguendo tra settore pubblico e privato.

Il dipendente che si è dimesso può essere riassunto?

Claudio Garau

19 Ottobre 2022 - 12:31

Il dipendente che si è dimesso può essere riassunto?

Il tuo ex datore di lavoro o azienda può decidere di riassumerti se hai deciso di dimetterti, oppure vi sono limiti a riguardo? Ecco cosa dice la legge in proposito.

Licenziamento lavoratore invalido: ecco in quali casi è possibile

Claudio Garau

14 Ottobre 2022 - 13:26

Licenziamento lavoratore invalido: ecco in quali casi è possibile

La legge ammette la possibilità di licenziamento del lavoratore invalido ma entro specifici limiti, peraltro dettagliati anche dalla Cassazione. Ecco che cosa ricordare a riguardo.

Lavorare in smart working totale e senza capi: l’esperimento di un’azienda italiana

Teresa Maddonni

13 Ottobre 2022 - 14:11

Lavorare in smart working totale e senza capi: l'esperimento di un'azienda italiana

Lavorare sempre in smart working, con orari flessibili, senza capi e con la settimana che si conclude il venerdì alle 13: è questo l’esperimento dell’azienda torinese Advice Group. I dettagli.

Permessi legge 104 a ore: come funzionano, quanti ne spettano e come calcolarli

Claudio Garau

10 Ottobre 2022 - 12:24

Permessi legge 104 a ore: come funzionano, quanti ne spettano e come calcolarli

I permessi legge 104 rappresentano una ulteriore importante agevolazione per i lavoratori disabili e per i familiari lavoratori di persone con disabilità. Il meccanismo del frazionamento ad ore.

Licenziamento per il dipendente part time che rifiuta il passaggio al tempo pieno: è possibile?

Claudio Garau

3 Ottobre 2022 - 12:50

Licenziamento per il dipendente part time che rifiuta il passaggio al tempo pieno: è possibile?

Se sei stato assunto con contratto di lavoro part time, puoi opporti alla volontà del datore di trasformare il tuo contratto in full time oppure rischi il licenziamento? Ecco come stanno le cose.

L’azienda è sempre obbligata ad applicare un Ccnl ai propri lavoratori?

Claudio Garau

30 Settembre 2022 - 13:37

L'azienda è sempre obbligata ad applicare un Ccnl ai propri lavoratori?

Un datore di lavoro potrebbe domandarsi se è sempre tenuto ad applicare un Ccnl ai suoi dipendenti o se, invece, può farne a meno. La risposta è meno scontata di quanto si creda.

Il lavoratore dipendente può rifiutare nuovi incarichi a lavoro?

Claudio Garau

28 Settembre 2022 - 13:16

Il lavoratore dipendente può rifiutare nuovi incarichi a lavoro?

L’effettiva facoltà di dire no ai nuovi incarichi e rifiutare l’ordine di servizio del datore di lavoro è una questione aperta per molti dipendenti. Ecco cosa ricordare a riguardo.

Edr, elemento distinto della retribuzione in busta paga: cos’è e come si calcola

Claudio Garau

27 Settembre 2022 - 15:20

Edr, elemento distinto della retribuzione in busta paga: cos'è e come si calcola

L’Edr, ovvero l’elemento distinto della retribuzione, consiste in una delle voci che formano lo stipendio di un lavoratore dipendente. Ecco quali sono le origini e qual è l’importo.

Controlli a distanza: cosa cambia con il decreto Trasparenza?

Paolo Ballanti

26 Settembre 2022 - 14:28

Controlli a distanza: cosa cambia con il decreto Trasparenza?

A determinate condizioni l’azienda è obbligata a fornire informazioni aggiuntive ai lavoratori riguardanti i sistemi di controllo a distanza. Lo prevede il nuovo Decreto Trasparenza. Ecco i dettagli

Quanto guadagna un rider: quanto deve essere pagato chi effettua consegne a domicilio

Claudio Garau

26 Settembre 2022 - 12:43

Quanto guadagna un rider: quanto deve essere pagato chi effettua consegne a domicilio

I rider ormai abbondano nelle vie dei luoghi più popolati ed esiste per loro un contratto collettivo, sottoscritto nel 2020, ma qual è il compenso orario del ciclofattorino? Facciamo chiarezza.

Utilizzo di due Ccnl diversi nella stessa azienda: si può fare?

Claudio Garau

23 Settembre 2022 - 12:40

Utilizzo di due Ccnl diversi nella stessa azienda: si può fare?

La possibile applicazione di due contratti collettivi allo stesso tempo in azienda è l’oggetto di un quesito per non pochi datori di lavoro. Come stanno realmente le cose?

Studenti lavoratori: quali diritti?

Claudio Garau

21 Settembre 2022 - 13:31

Gli studenti lavoratori si avvalgono di una serie di diritti, agevolazioni e garanzie assicurate dalla legge. Quali sono quelle di maggior rilievo e che è preferibile conoscere?

Licenziamento mascherato: cos’è, quando accade, cosa bisogna fare

Claudio Garau

20 Settembre 2022 - 15:28

Licenziamento mascherato: cos'è, quando accade, cosa bisogna fare

Il licenziamento mascherato è una pratica con la quale il datore di lavoro porta il dipendente a lasciare il lavoro o ne crea indebitamente le condizioni. Vediamone i casi concreti e come opporsi.

Ore di straordinario pagate in nero: cosa fare?

Claudio Garau

15 Settembre 2022 - 13:29

Ore di straordinario pagate in nero: cosa fare?

Le ore di straordinario possono essere disposte dal datore di lavoro per specifiche ragioni, ma non possono essere pagate fuori busta paga o in nero. Come può tutelarsi il lavoratore?

Lavoro supplementare: che cos’è, a cosa serve e come viene pagato

Claudio Garau

14 Settembre 2022 - 13:51

Lavoro supplementare: che cos'è, a cosa serve e come viene pagato

Il lavoro supplementare non deve essere confuso con le ore di straordinario, in quanto può essere svolto dai meri dipendenti con contratto di lavoro part time. Ecco una guida sintetica in materia.

Smart working, arriva la proroga: ecco per chi e fino a quando

Claudia Mustillo

13 Settembre 2022 - 15:24

Smart working, arriva la proroga: ecco per chi e fino a quando

Arriva la proroga dello smart working, ma solamente per alcune categorie e per pochi mesi.

I contributi volontari INPS possono essere pagati in una sola soluzione?

Claudio Garau

13 Settembre 2022 - 12:37

I contributi volontari INPS possono essere pagati in una sola soluzione?

I contributi volontari possono essere versati su richiesta del lavoratore che vuole continuare la contribuzione per raggiungere il diritto alla pensione, ma possono essere pagati tutti in una volta?

Si può andare in pensione dopo la Naspi versando i contributi volontari?

Claudio Garau

12 Settembre 2022 - 12:29

Si può andare in pensione dopo la Naspi versando i contributi volontari?

I contributi volontari sono utili al raggiungimento del requisito contributivo per accedere alla pensione, ma possono essere versati dopo il periodo di copertura della Naspi?

Quali conseguenze per il dipendente che denuncia di lavorare in nero?

Claudio Garau

7 Settembre 2022 - 12:44

Quali conseguenze per il dipendente che denuncia di lavorare in nero?

La prassi di lavorare in nero è oggi molto diffusa, ma il dipendente assunto in modo irregolare può tutelarsi grazie ai rimedi che la legge gli assegna. Ecco quali sono.

Cessione del quinto sullo stipendio pignorato: è possibile?

Claudio Garau

6 Settembre 2022 - 14:44

Cessione del quinto sullo stipendio pignorato: è possibile?

La legge permette al dipendente di scegliere la cessione del quinto su uno stipendio mensile già oggetto di pignoramento? Ecco ciò che devi ricordare a riguardo.

Il lavoratore può rifiutare la visita medica del lavoro?

Claudio Garau

2 Settembre 2022 - 12:32

Il lavoratore può rifiutare la visita medica del lavoro?

La visita medica del lavoro è prevista come obbligo rientrante nel quadro della cosiddetta sorveglianza sanitaria. Il dipendente può legittimamente opporsi oppure vi sono conseguenze al suo rifiuto?

Tutti gli articoli di Money.it con la parola chiave dipendenti